【管理栄養士・栄養士 就職試験の小論文】小論文テーマ例・評価基準・書き方のポイントを解説

管理栄養士・栄養士 就職 小論文

病院就職の論文試験、「何を書けばいいかわからない…」と悩んでいませんか?


 

 

「論文試験ってどうやって書くの?」

 

「自己PRってどう書くの?」

 

「志望動機がうまくまとまらない…」

 

「医療従事者として、どんな視点が求められているんだろう?」

 

 

多くの受験生が、論文試験を前に、このような不安を抱えています。

 

面接対策はしていても、論文となると手が止まってしまう。

 

自分の経験や想いを、どうすれば効果的に伝えられるのか。

 

他の受験生と差をつける、説得力のある文章を書きたい。

 

 

その悩み、私たちにお任せください!当塾は、病院就職の論文試験に特化した対策講座を行う専門塾です。

 

長年の指導経験を持つ講師陣が、

 

 

・病院が求める人物像を踏まえたテーマ設定

 

・あなたの経験と考えを深く掘り下げる自己分析サポート

 

・論理的で分かりやすい文章構成の指導

 

・医療従事者にふさわしい言葉遣いや表現方法

 

・個別の添削指導による、きめ細やかなフィードバック

 

 

を提供し、あなたの「病院就職」を徹底的にサポートします。

 

もう一人で悩む必要はありません。

 

私たちと一緒に、自信を持って論文試験に臨み、憧れの病院への扉を開きましょう!

 

 

 

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管理栄養士・栄養士 就職 小論文

 

目次

1. はじめに:管理栄養士・栄養士 採用試験における小論文の重要性

2. 管理栄養士・栄養士採用の小論文試験の評価基準とは

3. 管理栄養士・栄養士 就職試験の小論文のテーマ例:5つのカテゴリーとポイント

4. 管理栄養士・栄養士 就職試験の小論文作成時の注意点

5. 管理栄養士・栄養士 就職試験の小論文対策のポイント

6. まとめ:あなたの言葉で熱意を伝えよう!

 

 


管理栄養士・栄養士 採用試験における小論文の重要性


 

管理栄養士・栄養士 採用試験において、小論文はあなたの人間性や医療に対する熱意、潜在能力を評価する上で重要な役割を果たします。

 

 

1.人間性: あなたがどのような価値観を持ち、どのような人柄であるかを判断します。

 

2.管理栄養士・栄養士に対する熱意: 管理栄養士・栄養士という職業に対するあなたの情熱や意欲を測ります。

 

3.潜在能力: あなたの思考力、判断力、表現力など、管理栄養士・栄養士として必要な能力を見極めます。

 

 

 


管理栄養士・栄養士採用の小論文試験の評価基準とは


 

管理栄養士・栄養士の病院就職小論文試験の評価基準とは?

 

採用側は何を見ているのか?

 

管理栄養士・栄養士の病院就職試験では、小論文試験が課される場合があります。

 

小論文試験は、応募者の文章力や思考力、管理栄養士・栄養士としての適性などを評価するために実施されます。

 

 

評価基準のポイント

病院側は、小論文を通して以下の点を評価します。

 

 


管理栄養士・栄養士としての倫理観・使命感

 

1.患者への思いやりや共感力

 

2.管理栄養士・栄養士としての責任感や倫理観

 

3.医療現場における倫理的課題への対応力

 

 


問題解決能力・思考力

 

 

1.状況把握力や分析力

 

2.問題解決に向けた論理的な思考力

 

3.批判的思考や創造性

 

 


コミュニケーション能力

 

1.相手に分かりやすく伝える文章力

 

2.論理的な構成力

 

3.表現力や語彙力

 

 


専門知識・経験

 

1.医療に関する基礎知識

 

2.臨床経験や実習経験

 

3.最新の医療動向や医療技術の理解

 

 

病院の理念・方針への理解

 

1.病院の理念やビジョンへの共感

 

2.病院が求める人物像との一致

 

3.病院の特色や強みへの理解

 

 

管理栄養士・栄養士 就職 小論文

小論文のテーマ例35選(5カテゴリー各7選とポイント)


 

病院就職の管理栄養士・栄養士採用試験でよく出題される小論文のテーマを紹介します。

 

5つのカテゴリーに分けて各7テーマ、合計35テーマ記載します。

 

それぞれのテーマ例と、書く際のポイントを合わせて解説します。

 

実際の試験では、各病院の理念や特長などをしっかり理解した上で、書くことが必要です。

 

 


管理栄養士・栄養士の役割

 

テーマ例:

1.理想の管理栄養士・栄養士

 

2.患者に寄り添う医療とは

 

3.チーム医療における管理栄養士・栄養士の役割

 

 

ポイント:

1.理想の管理栄養士・栄養士像を具体的に描き出し、そのために必要なスキルや知識を明確にする

 

2.患者に寄り添う管理栄養士・栄養士の重要性を、具体的な事例を交えながら説明する

 

3.チーム医療において管理栄養士・栄養士が果たすべき役割を理解していることを示す

 

 

 

【出題例7選】

 1.  病院における管理栄養士の専門性を最大限に活かすために、どのような取り組みが必要だと考えますか。具体例を挙げて論じなさい。

 

 

2.  チーム医療において、管理栄養士はどのような役割を果たすべきだと考えますか。他職種との連携の重要性も踏まえて述べなさい。

 

 

3.  患者さんの栄養状態改善に貢献するため、管理栄養士としてどのようなアプローチを実践したいですか。具体的な介入方法や支援策を含めて論じなさい。

 

 

4.  地域医療連携が推進される中で、病院管理栄養士として地域住民の健康増進にどのように貢献できると考えますか。

 

 

5.  栄養指導において、患者さんの個別性や生活背景を考慮した効果的なアプローチとはどのようなものだと思いますか。あなたの考えを述べなさい。

 

 

6.  高齢化社会において、病院管理栄養士が果たすべき役割は今後どのように変化していくと考えますか。その変化に対応するために必要なことは何だと思いますか。

 

 

7.  食の安全・安心に対する意識が高まる中、病院管理栄養士として食品衛生管理においてどのような役割を担うべきか、あなたの考えを述べなさい。

 

 

 


医療体験

 

テーマ例:

1.病院実習で印象に残った患者とのエピソード

 

2.管理栄養士・栄養士の笑顔から学んだこと

 

3.管理栄養士・栄養士の仕事の責任とやりがいを感じた瞬間

 

 

ポイント:

1.具体的なエピソードを交え、当時の状況や感情を鮮明に描写する

 

2.体験を通して、どのような学びや気づきを得たのか深く考察する

 

3.管理栄養士・栄養士としての今後の成長にどのように活かしたいかを述べる

 

 

 

【出題例7選】

1.  あなたが過去に経験した医療現場(実習、ボランティア等)で、管理栄養士の重要性を感じたエピソードを具体的に述べなさい。

 

 

2.  医療現場で患者さんと接する中で、最も心に残った出来事は何ですか。その経験を通して何を学び、管理栄養士としてどのように活かしたいですか。

 

 

3.  あなたが患者の立場として病院を利用した経験から、病院の食事や栄養管理について改善すべき点や良い点があったら述べなさい。

 

4.  実習中に栄養指導の難しさを感じた経験について述べ、その困難を乗り越えるためにどのような努力をしたか、今後どのように活かしたいか論じなさい。

 

 

5.  医療現場での多職種連携を経験し、管理栄養士としてどのように貢献できると感じましたか。具体的なエピソードを交えて述べなさい。

 

 

6.  医療従事者の一員として、患者さんの「食」への想いにどのように寄り添いたいですか。具体的な行動を交えて述べなさい。

 

 

7.  あなたが医療現場で最も印象に残った食に関する課題は何ですか。その課題に対し、管理栄養士としてどのように貢献したいか述べなさい。

 

 

 


医療問題

 

テーマ例:

1.高齢化社会における医療の課題

 

2.地域医療の現状と課題

 

3.医療現場における倫理的な問題

 

 

ポイント:

1.現代医療が抱える問題点を正確に理解し、具体的なデータや事例を交えながら論述する

 

2.管理栄養士・栄養士として、地域医療の問題にどのように貢献できるかを具体的に提案する

 

3.医療問題に対する深い考察と、解決に向けた意欲を示す

 

 

 

【出題例7選】

 1.  近年問題となっている生活習慣病の増加に対し、病院管理栄養士としてどのような予防・改善策を提案し、実践したいと考えますか。

 

 

2.  少子高齢化が進む日本において、病院の栄養管理体制はどのように変化すべきだと考えますか。

 

 

3.  医療費の増大が社会問題となる中で、管理栄養士として栄養管理を通じて医療費抑制にどのように貢献できると考えますか。

 

 

4.  食の多様化が進む現代において、アレルギーや文化・宗教上の理由による食事制限を持つ患者さんに対し、病院管理栄養士としてどのように対応すべきか述べなさい。

 

5.  災害時における病院の栄養管理の重要性についてあなたの考えを述べ、管理栄養士としてどのような準備や役割を担うべきか論じなさい。

 

 

6.  情報過多の現代において、患者さんが正しい栄養情報を得るために、病院管理栄養士としてどのような情報提供や啓発活動を行うべきと考えますか。

 

 

7.  終末期医療において、管理栄養士は患者さんやその家族の「食」に対するニーズにどのように応えていくべきか、あなたの考えを述べなさい。

 

 

 


自己PR

 

テーマ例:

1.あなたの長所と短所

 

2.管理栄養士・栄養士として活かせるあなたのスキル

 

3.学生時代に力を入れたこと

 

 

ポイント:

1.長所と短所を具体的に挙げ、それぞれの具体的なエピソードを交えながら説明する

 

2.長所を管理栄養士・栄養士としてどのように活かせるのか、短所をどのように克服しようとしているのかを重点的に記述する

 

3.自己PRを通して、あなたの人間性や潜在能力をアピールする

 

 

 

【出題例7選】

1.  あなたが管理栄養士として働く上で、最も自信のある強みは何ですか。それを当院でどのように活かしていきたいか具体的に述べなさい。

 

 

2.  これまでの学業や実習経験を通じて、あなたが管理栄養士として最も成長したと感じる点は何ですか。その経験から何を学びましたか。

 

 

3.  困難な状況に直面した際、あなたはどのように乗り越えますか。具体的なエピソードを交えて、あなたの問題解決能力をアピールしなさい。

 

 

4.  管理栄養士として、あなたが仕事をする上で最も大切にしたいことは何ですか。その理由と、それが当院でどのように貢献できるか述べなさい。

 

 

5.  あなたの人間性で、管理栄養士として働く上で最も適していると考える点は何ですか。具体的なエピソードを交えて述べなさい。

 

 

6.  今後、管理栄養士としてどのような専門性を高めていきたいですか。そのためにどのような努力をしていきたいか具体的に述べなさい。

 

 

7.  チームで働く中で、あなたはどのような役割を担うことが多いですか。あなたの協調性やリーダーシップについて具体的なエピソードを交えて述べなさい。

 

 

 


志望動機

 

テーマ例:

1.なぜ管理栄養士・栄養士を目指したのか

 

2.なぜこの病院を選んだのか

 

3.将来のキャリアプラン

 

 

ポイント:

1.管理栄養士・栄養士を目指した理由を、具体的なエピソードや体験を交えながら説明する

 

2.病院を選んだ理由を、病院の理念や特徴、医療体制などと結び付けて具体的に述べる

 

3.将来のキャリアプランを明確にし、目標達成に向けた意欲を示す

 

 

 

【出題例7選】

1.  当院を志望した最も大きな理由は何ですか。当院のどのような点に魅力を感じ、どのように貢献していきたいか具体的に述べなさい。

 

 

2.  あなたが当院で管理栄養士として働く上で、どのような目標を持ち、それをどのように達成していきたいと考えますか。

 

 

3.  当院の栄養管理体制について、あなたが関心を持っている点や、改善に貢献できると考える点があれば具体的に述べなさい。

 

 

4.  当院の理念や医療方針と、あなたの管理栄養士としての考え方にどのような共通点や共鳴する点がありますか。

 

 

5.  あなたが当院で働くことで、当院にどのようなプラスの影響を与えられると考えますか。あなたの強みと関連付けて述べなさい。

 

 

6.  数ある病院の中で、なぜ当院を選んだのですか。当院で働くことにどのような「やりがい」を見出したいですか。

 

 

7.  入職後、あなたは当院の管理栄養士として、どのような存在になりたいですか。具体的なビジョンを交えて述べなさい。

 

 

 


小論文作成時の注意点


 

小論文を作成する際には、以下の点に注意しましょう。

 

1.制限字数を守る: 病院によって字数制限が設けられていますので、必ず確認し、制限字数内でまとめるようにしましょう。

 

2.誤字脱字をなくす: 誤字脱字は、あなたの印象を悪くする可能性があります。完成した小論文は、必ず複数回見直し、誤字脱字がないか確認しましょう。

 

3.内容の検討:テーマに適した内容で考えられているか、筋道が逸脱していないか、課題解決にふさわしい内容であるか、十分に検討しましょう。

 

4.論文の構成を意識する: 論理的に構成を考え、読み手が納得できるように文章構成を心がけましょう。

 

 

 


小論文対策のポイント


 

小論文試験で高評価を得るためには、以下のポイントを押さえましょう。

 

 

1.病院の理念・方針を理解する:病院のホームページやパンフレットをよく読み、病院の理念や方針、求める人物像を理解しましょう。

 

2.自己分析をしっかり行う:自分の強みや弱み、管理栄養士・栄養士としての目標やキャリアプランを明確にしましょう。

 

3.過去問や演習課題を活用する:過去に出題された小論文のテーマや、小論文対策の予想課題を活用して、練習を重ねましょう。

 

4.添削指導を受ける:第三者に添削指導を依頼し、客観的な観点から自身の改善点を把握しましょう。

 

 

 


まとめ:あなたの言葉で熱意を伝えよう!


 

小論文試験は、管理栄養士・栄養士としてのあなたの適性を評価する重要な機会です。

 

また、小論文試験は、あなたの言葉であなたの熱意を伝えるチャンスでもあります。

 

病院が求める人物像を理解し、自己分析をしっかり行い、万全の対策をして試験に臨みましょう。

 

自分自身と向き合い、管理栄養士・栄養士としての考えを率直に文章で表現してください。

 

あなたの熱意は必ず伝わるはずです。

 

 

 

管理栄養士・栄養士 採用試験 小論文・論文・作文試験

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執筆者

病院や医療機関への就職試験指導を長年行い、就活生を合格に導いた実績と経験を持つプロ講師が執筆しています。

 

 

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